海尔集团荣获中华英才网2016年中国大学生最佳雇主

2017-10-06 00:58

  由国内知名招聘网站中华英才网主办的“第十四届中国大学生最佳雇主颁典礼”在京盛大启幕。58集团CEO姚劲波,58集团副总裁、中华英才网总经理刘扬,以及近400家企业代表出席了此次最佳雇主盛典。

  本届中国大学最佳雇主评选活动中,作为全球大型家电第一品牌的海尔集团荣登第十四届中国大学生最佳雇主TOP50。海尔集团作为全球最成功的企业之一,旗下拥有海尔、卡萨帝、日日顺、AQUA、斐雪派克、统帅、GEA七大品牌,2015年其品牌零售量第7次蝉联全球第一,共获利润180亿,为社会提供就业机会超130万。

  在互联网时代,海尔致力于企业互联网转型,传统的企业自成体系封闭系统,变成网络互联中的节点,互联互通各种资源,打造后电商时代基于用户价值交互的共创共赢生态圈,实现攸关各方的共赢价值。与此同时,海尔在战略、组织、员工、用户、薪酬和管理六个方面进行了性探索,打造出一个动态循环体系,全面深化互联网转型进程。海尔集团正是通过对互联网模式的不断探索,才能实现了其稳步增长。

  不难看出,无论是传统的企业模式还是创新的互联网企业模式,海尔集团都拥有雄厚的发展实力和广阔的发展空间。而一直把人才作为企业发展的核心竞争力的海尔,无论现在或是未来,想寻求发展就离不开优秀的人才。当然,为了吸引和留住人才,企业的雇主品牌建设必不可少。

  雇主品牌建设作为企业品牌建设中的关键一环,一方面有助于提高企业品牌知名度和美誉度;更是将品牌意识植入包括大学生在内的潜在用户及求职者,使他们成为企业发展的参与者、企业文化的者、企业产品的用户。从而,不仅帮助企业招到更好更合适的人才,更是全方位度促进企业的发展。。

  由中华英才网打造的中国大学生最佳雇主调研活动已经历时十四年,是一项权威的、专业的以及持续性的品牌活动。同时,中国大学生最佳雇主调研报告囊括了当前大学生的就业趋势、求职特征以及行业的招聘现状等分析,为企业进行雇主品牌建设提供了权威的数据支持。

  海尔集团HRD蔡元启作为本届中国大学生最佳雇主调研活动发布会的到场嘉宾,他提到:目前海尔集团在大学生心中的形象有所弱化,可能会存在一些大学生对海尔集团的战略变革和海尔集团目前在做什么、过去做了些什么、未来想做什么感到困惑,至于“人单合一”等管理,更是连基本的认知都不太清晰。而海尔正是通过与中华英才网的合作以及荣获的中国大学生最佳雇主综合排行榜TOP50项,藉此机会让大学生群体重新关注并聚焦海尔集团,使他们更多地了解海尔集团的战略发展和变化、重新认识及定位海尔。